مدیر تیم بانوان پرسپولیس: باشگاه با تمام وجود دنبال صعود به لیگ برتر بود
مدیر تیم بانوان پرسپولیس گفت: همه باشگاه و تیم، پای کار بودند تا به لیگ برتر برسیم. امکانات در حد تیم آقایان فراهم میشد ولی به خاطر پرسپولیس بودن، خیلی هم به ما سخت گرفته شد.
به گزارش سایت رسمی باشگاه پرسپولیس، بانوان سرخپوش فوتبال ایران با سرعت بسیار خوبی پیشرفت کردند و حالا در سریعترین زمان ممکن به لیگ برتر راه یافتند و به دنبال نخستین جام باشگاه در فوتبال بانوان هستند که با یک بازی سخت همراه خواهد بود. با هدی خوشبیان مدیر تیم درباره شرایطی که داشتند گفتگویی داشتیم.
مدیر تیم فوتبال پرسپولیس گفت: وقتی تیم تشکیل شد زمان بسیار کمی تا آغاز مسابقات داشتیم و شاید کمتر کسی تصور میکرد بانوان پرسپولیس به سرعت بر اوضاع مسلط بشوند و به لیگ برتر صعود کنند. این غیر از کار سخت در تیم و باشگاه ممکن نمیشد.
وی ادامه داد: واقعا باید از همه ارکان باشگاه از مدیرعامل و هیات مدیره تا سایر پرسنل باشگاه تشکر کنم. تمام مجموعه و همه بخشها با تعصب و وسواس، نیازهای تیم را پاسخ دادند. پشتیبانی بهترین تدارک را برای البسه، داروها و تجهیزات ورزشی مورد نیاز میدید دقیقا با همان استانداردی که برای تیم آقایان لحاظ میشود. در بخش پزشکی رییس پزشکی باشگاه، خود پیگیر مسایل بودند و یک تیم پزشکی خوب با تجهیزات در اختیار بود.
خوشبیان اضافه کرد: آقای درویش شخصا مسایل را پیگیر میشدند. در جریان هر مسابقه چند بار پیگیر مسایل و نتیجه بودند و همه امکانات را بسیج کردند.
معاونتها، مدیران و بخشهای مختلف باشگاه همیشه پای کار و پیگیر بودند و خیلی کمک کردند. بخش رسانهای پیگیر مسایل و مشکلات و پخش مستقیم و اطلاع رسانی بودند. آکادمی باشگاه و پرسنل مجموعه درفشیفر تمام قد کمک میکردند حتی از مجموعه کاظمی پیگیر شرایط تیم بودند. کانون هواداران و مشوقین هم همینطور. وقتی نیاز داشتیم بخش بینالملل نهایت تلاش و تخصص خود را به کار گرفت و باید بگویم همان حساسیت و پیگیری که همه روی تیم آقایان داشتند برای تیم بانوان هم وجود داشت.
مدیر تیم بانوان گفت: در داخل تیم هم، بازیکنان پرشور، باانگیزه و خیلی خوبی داشتیم. واقعا با اشتیاق کار کردند. خانم شادی رضایی و همکارانشان و دیگر عوامل تیم که در جمع شدن این تیم بسیار کوشا بودند با تمام توان کار میکردند. آن اوایل تا کار جمع شود و شکل بگیرد بالاخره کمبود و نواقص بود ولی سرمربی و همکارانشان هیچ وقت اهل گلایه نبوده و به هر شکل دنبال بهترین اقدام بودند.
هدی خوش بیان درباره مشکلات و نواقص در برگزاری مسابقات خاطرنشان کرد: تلاشهای زیادی در بخش برگزاری مسابقات انجام میشود. همه کوشش میکنند سطح مسابقات از نظر سختافزار و فنی بالا برود. همچنین شاهد بودیم که حضور تیمی مانند پرسپولیس یک فضای جدیدی ایجاد کرد که به نظرم سطح بالاتری از استانداردها را برای این دسته از رقابتهای فوتبال تعریف کرد ولی یکی از مشکلات، استانداردهای دو گانه و رویههای متفاوت در برگزاری مسابقات و اجرای مقررات بود. به عنوان مثال ما برای برگزاری بعضی مسابقات، به زمینهای خاکی نامناسبی رفتیم که شایسته فوتبال بانوان در سطح دسته یک نبود. هیچ ایرادی هم وارد نمیشد ولی هفته بعد از آن در ورزشگاه درفشیفر بهترین و کاملترین مجموعهای که مسابقات در آن برگزار میشد میزبان بودیم اما به میله پرچم هم ایراد وارد میکردند. اعتراض هم میکردیم میگفتند بالاخره شما پرسپولیس هستید، در حالی که نباید این طور میبود. در نظر بعضی این طور است که شاید به خاطر پرسپولیس بودن با ما همکاریهای خاص شد ولی نهتنها اینطور نبود بلکه برای ما بیش از همه سخت گرفتند. بعد از این تجربه، من فکر میکنم در وهله اول باید همه موارد یکپارچه شود و هر تیمی که میخواهد در مسابقات شرکت کند لازم است بتواند یک حداقلهایی را فراهم آورد و کار را باید جدی بگیرند.
مدیرتیم فوتبال بانوان درباره بازی فینال اضافه کرد: به ما اعلام شد این بازی در تهران و در یک زمین بیطرف خواهد بود. در فینال با فراایساتیس بازی خواهیم داشت و این مسابقه روز شنبه انجام خواهد شد. قرار شد زمین را به ما معرفی کنند. دو زمینی که مطرح شده است، چمن مصنوعی هستند ولی اگر بازی در زمین چمن طبیعی باشد، باشگاه آماده است زمین شماره 3 مجموعه آزادی را برای تمرین در اختیار بگذارد.
خوشبیان درباره رویکرد باشگاه برای فصل آینده و حضور در لیگ برتر بانوان تصریح کرد: کار که برای ما از قبل شروع شده است. کادر فنی، لیگ برتر بانوان را هم به جهت ارزیابی شرایط و سطح تیمها و هم انتخاب بازیکن زیر نظر داشته است. کار به شکل جدیتر بعد از برگزاری فینال آغاز میشود. در کل همه تیمها خوب بودند و بعضی سابقه زیاد و قهرمانیهای بسیار دارند. از طرفی انتظارات از پرسپولیس مشخص است. بعد از فینال جلساتی با حضور معاونتها و مدیریتهای مختلف خواهیم داشت تا به جمع بندی درباره میزان بودجه و سایر موارد برسیم تا به مدیرعامل و هیات مدیره ارایه شود.